Công văn được gửi tới Quân ủy Trung ương, Đảng ủy Công an Trung ương, Đảng bộ Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, Đảng ủy Tòa án nhân dân tối cao, Đảng ủy Viện Kiểm sát nhân dân tối cao, các tỉnh ủy, thành ủy và Đảng ủy các Bộ, cơ quan ngang Bộ.
Đảng ủy Chính phủ đánh giá, sau 6 năm triển khai Kết luận số 80-KL/TW ngày 20/6/2020 của Ban Bí thư về tiếp tục thực hiện Chỉ thị số 32-CT/TW về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng trong công tác PBGDPL, nâng cao ý thức chấp hành pháp luật của cán bộ, Nhân dân, công tác PBGDPL đã đạt nhiều kết quả cụ thể. Công tác PBGDPL đã trở thành nhiệm vụ của cả hệ thống chính trị, hướng về cơ sở, gắn kết giữa xây dựng pháp luật với tổ chức thi hành pháp luật.
Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả đạt được, một số nội dung, nhiệm vụ theo yêu cầu của Kết luận 80 chưa được triển khai đầy đủ như đổi mới cơ chế quản lý, sử dụng kinh phí, ưu tiên nguồn lực cho các nhóm đối tượng đặc thù, yếu thế; hoạt động phối hợp trong công tác PBGDPL có lúc chưa chặt chẽ, hiệu quả; việc thi hành Luật PBGDPL còn gặp khó khăn trong thực tiễn...
Trước yêu cầu đổi mới công tác xây dựng và thi hành pháp luật, thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp và đẩy mạnh chuyển đổi số quốc gia, Đảng ủy Chính phủ yêu cầu Đảng ủy các Bộ, cơ quan, tổ chức ở trung ương, các tỉnh ủy, thành ủy tập trung thực hiện tốt một số nhiệm vụ trọng tâm.
Trước hết, nâng cao nhận thức và phát huy tinh thần trách nhiệm của cấp ủy, người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị đối với công tác PBGDPL. Công tác này phải được xác định là một bộ phận của công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, là nhiệm vụ thường xuyên của toàn bộ hệ thống chính trị. Đồng thời, thường xuyên kiểm tra, giám sát cấp ủy, tổ chức đảng, đảng viên trong công tác PBGDPL; chủ động kiến nghị, đề xuất sửa đổi, bổ sung những quy định pháp luật về PBGDPL còn bất cập, vướng mắc.
Đảng ủy Chính phủ cũng yêu cầu gắn công tác PBGDPL với xây dựng văn hóa tuân thủ pháp luật trong toàn xã hội. Trong đó, xác định việc thượng tôn Hiến pháp và pháp luật là chuẩn mực ứng xử của cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức và Nhân dân; gắn công tác PBGDPL với xây dựng đạo đức công vụ, kỷ luật, kỷ cương hành chính và thực hiện dân chủ ở cơ sở.
Các cơ quan, đơn vị cần quan tâm xây dựng môi trường văn hóa pháp luật, phát huy vai trò nêu gương của cán bộ, đảng viên, nhất là người đứng đầu. Khuyến khích xây dựng, nhân rộng các mô hình cơ quan, tổ chức, đơn vị, địa phương điển hình về văn hóa tuân thủ pháp luật.
Một trong những yêu cầu quan trọng được đặt ra là đổi mới toàn diện nội dung, hình thức và phương pháp PBGDPL. Theo đó, nội dung PBGDPL trọng tâm cần tập trung vào các quy định pháp luật mới ban hành, thông qua, nội dung có tác động lớn đến xã hội, liên quan trực tiếp đến quyền, nghĩa vụ của công dân, quyền hạn và trách nhiệm của cơ quan nhà nước, cán bộ, công chức.
Đặc biệt, công tác truyền thông chính sách, PBGDPL phải được thực hiện theo hướng ngắn gọn, dễ hiểu, dễ nhớ, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin và chuyển đổi số. Công văn nhấn mạnh việc khai thác hiệu quả Cổng Pháp luật quốc gia, các cổng, trang thông tin điện tử, hệ thống thông tin về pháp luật; tăng cường ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) và các phương tiện truyền thông đa phương tiện trong phổ biến pháp luật. Đồng thời, ưu tiên đưa các nội dung truyền thông chính sách, PBGDPL vào những khung giờ, chuyên mục có khả năng tiếp cận đông đảo khán giả, thính giả trên các cơ quan báo chí và phương tiện thông tin đại chúng.
Cùng với đó, cần phát huy vai trò của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, các tổ chức thành viên, Hội Luật gia Việt Nam, Liên đoàn Luật sư Việt Nam và các cơ quan báo chí trong hoạt động truyền thông chính sách và PBGDPL. Công tác PBGDPL cũng phải chú trọng hơn đến các nhóm đối tượng đặc thù, yếu thế, đồng bào dân tộc thiểu số, vùng sâu, vùng xa, bảo đảm mọi người dân được tiếp cận pháp luật một cách công bằng và thuận lợi.
Đảng ủy Chính phủ cũng yêu cầu nâng cao chất lượng hoạt động của đội ngũ báo cáo viên pháp luật, tuyên truyền viên pháp luật; quan tâm bồi dưỡng kiến thức pháp luật, kỹ năng truyền thông chính sách, kỹ năng số cho đội ngũ làm công tác PBGDPL; có chính sách phù hợp để huy động, khuyến khích luật gia, luật sư, chuyên gia, nhà khoa học, già làng, trưởng thôn, bản và những người có uy tín trong cộng đồng tham gia công tác PBGDPL.
Về tổ chức thực hiện, Đảng ủy các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan, tổ chức ở trung ương và các tỉnh ủy, thành ủy có trách nhiệm cụ thể hóa nội dung Công văn này thành kế hoạch, chương trình hành động phù hợp với điều kiện thực tiễn của từng cơ quan, tổ chức, địa phương.
Đảng ủy Chính phủ giao Hội đồng phối hợp PBGDPL Trung ương tăng cường chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra việc thực hiện Kết luận số 80-KL/TW tại các Bộ, ngành, địa phương; kịp thời phát hiện, nhân rộng các mô hình hay, cách làm sáng tạo và đề xuất khen thưởng các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc.
Đồng thời, giao Đảng ủy Bộ Tư pháp tham mưu xây dựng, trình dự án Luật PBGDPL (sửa đổi) bảo đảm chất lượng, tiến độ, đáp ứng yêu cầu đổi mới công tác xây dựng, thi hành pháp luật, PBGDPL, phân cấp, phân quyền và thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp; theo dõi, kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện Công văn và định kỳ tổng hợp, báo cáo Ban Thường vụ Đảng ủy Chính phủ để báo cáo Ban Bí thư theo quy định.
PLM-Theo phản ánh của người dân và ghi nhận của phóng viên thì bến thuỷ nội địa thuộc tổ dân phố Nghè, phường Lục Nam, thành phố Bắc Ninh hoạt động có dấu hiệu trái phép gây bụi, khiến nhiều đoạn đường bị hư hỏng ảnh hưởng đến môi trường và đời sống sinh hoạt của người dân đồng thời tiềm ẩn nguy cơ xảy ra tai nạn giao thông.
PLM - Về xã Hưng Đạo hôm nay, bất kỳ ai cũng ấn tượng bởi một diện mạo nông thôn tươi mới, trong lành và tràn đầy sức sống. Những con đường bê tông rộng mở, rợp bóng cây xanh, hệ thống đèn đường chiếu sáng đến tận từng ngõ xóm cùng những dải hoa rực rỡ sắc màu… đó không chỉ là sự thay đổi về cảnh quan, mà là minh chứng cho một nếp sống văn minh đang hiện hữu trong từng gia đình
(PLM) - Sáng 31/10, tại Trường Đại học Luật Hà Nội diễn ra hội thảo “Cơ sở lý luận về thực hiện phân quyền, phân cấp tại địa phương”, trong khuôn khổ đề tài khoa học cấp tỉnh “Nghiên cứu đề xuất giải pháp thực hiện hiệu quả phân quyền, phân cấp tại tỉnh Hưng Yên”. Hội thảo tập trung làm rõ những vấn đề lý luận và thực tiễn, qua đó góp phần tìm kiếm giải pháp nâng cao hiệu quả phân quyền, phân cấp tại địa phương.
(PLM) - Cúm A bùng phát ở Hà Nội; một phụ nữ suy đa tạng vì tự truyền trắng; Cà Mau có ca viêm não mô cầu tử vong; Tây Ninh gấp rút khống chế dịch tả lợn châu Phi.
PLM - Tháng 10, Cao Bằng vào thu với tiết trời mát mẻ, lúa trên đồng chín vàng cùng những dòng sông xanh màu ngọc bích, tạo nên khung cảnh trong trẻo, yên bình. Vì vậy, tháng 10 rất đông du khách trong và ngoài nước đã đến với Cao bằng để tham quan, chụp ảnh và trải nghiệm văn hoá nơi đây.
(PLM) – Tại Công ty Faraland Việt Nam, các ứng viên đến ứng tuyển chỉ cần ký một bản hợp đồng hợp tác với đơn vị này, là có thể như những “chú ong” cần mẫn lao vào tìm kiếm khách hàng có nhu cầu mua bán bất động sản.
Nhóm PV
PLM - Trước tranh luận về đề xuất cho phép người dưới 18 tuổi hiến mô, tạng và việc lấy ý kiến trẻ em từ 7 tuổi, chiều 27/10, Bộ Y tế tổ chức họp báo làm rõ dự thảo Luật Hiến, lấy, ghép mô, bộ phận cơ thể người và hiến, lấy xác (sửa đổi).
PLM - Qua quá trình tái xác minh, trao đổi với ông Lưu Văn Minh cùng các hộ dân sinh sống lâu năm tại địa bàn, một thực tế khách quan tiếp tục được khẳng định: Gia đình ông Minh đã sinh sống ổn định, liên tục trên thửa đất rộng hơn 2.300m2 từ năm 1993 đến nay. Quá trình ấy diễn ra không hề có tranh chấp và chưa từng bị xử phạt vi phạm hành chính.
(PLM) - Đại diện Công ty Cổ phần Tập đoàn Thiên Khôi đưa ra những lời giải thích một đằng, nhưng cách thức triển khai và vận hành bên dưới lại có dấu hiệu đi một nẻo. Đáng chú ý, dù những tuyên bố từ phía đại diện doanh nghiệp có thể khiến dư luận đặt dấu hỏi, tiền hoa hồng mà nhân sự nhận được vẫn phải mang về công ty nộp bằng tiền mặt. Sự đối lập giữa lời nói và thực tế này đặt ra nhiều vấn đề cần được làm rõ về cơ chế quản lý, thu chi và tính minh bạch trong hoạt động của doanh nghiệp.
Nhóm PV
(PLM) - Trong bối cảnh thị trường bất động sản có dấu hiệu ấm trở lại, Công ty Cổ phần Tập đoàn Thiên Khôi và Công ty Cổ phần Tập đoàn Faraland Việt Nam liên tục tuyển dụng lực lượng "chuyên viên kinh doanh" với số lượng lớn. Tuy nhiên những đội ngũ chuyên viên này lại không hề có sự ràng buộc từ hai "ông lớn" này.
Nhóm PV